Метод №1. Поиск в сети обязательно должен находиться в верхней части вашего плана действий.

Это может быть полезно не просто когда вы планируете найти вакансии в Питере, однако и в случае если ищете обучение либо практику. Не забудьте про городской портал и каталог фирм СПБ http://komkatalog.ru/. Тут сотни компаний со свежими вакансиями, включая нефтяные фирмы, автозаводы в Санкт-Петербурге и множество иных. Подсчитано, что целых 85 процентов предложений работодателей удается выловить именно в сети. Интернет помогает нам открывать различные возможности.

Метод №2. Попросить о поддержке людей, которых вы уже знаете.

Начните поиск вакансий, связавшись с семьей, знакомыми или бывшими наставниками. Так вы можете найти людей, какие трудятся в интересующей вас области. Ваш бывший или нынешний лекторский состав в университете может оказаться лучшим местом для стажировки либо обучения.

Метод №3. Придумайте презентационную речь.

Представьте, что видите человека, который не против взять вас на работу, только лишь при условии, что вы сможете профессионально преподнести себя буквально за 20-30 секунд. Это трудно, однако реализуемо. Данный способ дает возможность предоставить вашему будущему начальнику самую значимую информацию про вас, касающуюся умений и знаний. Советуем заблаговременно подготовить такую самопрезентацию и проверить, какую информацию надо добавить в нее при собеседовании на конкретную вакансию.

Метод №4. Участвуйте в ярмарках вакансий.

Это удачная возможность узнать потенциальных работодателей. Ярмарки вакансий также станут прекрасным местом представить несколько резюме за один день. Учтите, что здесь вам понадобится презентационная речь.

Метод №5. Подготовить информационные опросы.

Эти интервью - прекрасный метод задать потенциальным работодателям вопросы, которые вас интересуют. Вы помимо этого можете предложить соискателям в той же сфере обозначить проблемы, которые им близки. Постарайтесь подготовить ряд вопросов, что хотите задать для себя.